Наша компания начала работать в секторе готовой одежды в области оптовой и розничной торговли в 1965 году.
Закончив свой 31-й год в секторе готовой одежды в 1996 году, наша компания решила, что она должна быть в сфере производства, а также в сфере продаж, и начала производство с использованием новейших технологических возможностей дня.
До 1999 года наша компания, которая предоставляет своим клиентам лучший сервис только на внутреннем рынке, начала показывать свое присутствие на внешнем рынке, осуществив свой первый экспорт в эту дату, и укрепила свои позиции на внешнем рынке сегодня.
В этом процессе наша компания решила увеличить производственные мощности, когда ей сложно удовлетворить спрос, и в 2006 году мы увеличили производственные мощности, перейдя на наш новый завод, площадь которого составляет 5000 квадратных метров.
Наша компания уверенно растет и использует новейшие технологии мужчин, женщин и детей; производство нижнего белья, пижам, спортивных костюмов, футболок и носков.
В дополнение к продуктам, которые мы производим в наших розничных магазинах, наша компания продает качественные и брендовые продукты, такие как Pierre Cardin, Us Polo, Eros, Miss Claire, Kom, Yeni İnci, Blackspade и Feyza.
В настоящее время, в дополнение к растущим розничным филиалам, мы продолжаем работать с нашей штаб-квартирой, где мы продаем оптом, и с нашей фабрикой, которая позволяет нам осуществлять внутренние и международные продажи.
В 2023 году, будет базироваться в промышленности нижнего белья в Турции, так и в непосредственной близости от быть связанно с историческими связями, являясь одним из самых успешных продуктов она производит и топ-3 игроков в нижнем белье сектора бренды.
В 2023 году, будет базироваться в промышленности нижнего белья в Турции, так и в непосредственной близости от быть связанно с историческими связями, являясь одним из самых успешных продуктов она производит и топ-3 игроков в нижнем белье сектора бренды.
Быть ориентированным на клиента, работника и поставщика,
Чтобы быть честным и честным,
Рассматривать эмоции, но принимать решения, используя научные методы и объективные данные,
Редактирование, поддержание в рабочем состоянии и создание процессов и систем в бизнес-модели, в которой работы могут выполняться независимо от людей, корпоративные знания создаются, развиваются и вносятся в память предприятия,
Использование времени и средств правильно и эффективно, не тратя впустую
Уважать различия,
Будучи скромным,
Непрерывное обучение и развитие,
Служить менеджерам,
Подбор подходящего персонала для работы, компетенции и тенденции,
Действовать в соответствии с правовыми нормами,
Видеть место, где он работает, как жизненную среду и быть полезным для своей страны и человечества как ценный член семьи Гюрлесин.